男女在吸引力判斷上的顯著差異。研究顯示，男性對女性的吸引力評估主要依賴外貌，無論女性穿著 CEO 套裝還是速食店制服，只要長相漂亮，男性的評分幾乎不變。換言之，女性的職業或社會角色對男性的吸引力評估影響有限。相對地，女性對男性的吸引力評估則明顯受到「資源掌控」訊號的影響。例如穿著高地位或能暗示資源供應能力的服裝，會讓女性覺得男性更有吸引力。這顯示了演化心理學中的一個核心觀點：男性更注重外貌，而女性則傾向於尋找具有資源提供潛力的伴侶。這種差異不僅影響個人互動，也在潛移默化中塑造了社會文化對男女角色的期待。 Source: The Diary Of A CEO 此影片是利用原始影片，依據**「公平使用（Fair Use）」原則，透過解說、說明、剪輯等方式加入原創元素而製作的二次創作作品**。建議觀看完整原始影片。如有任何問題，請發送電子郵件與我們聯繫，我們將立即處理。This video is a derivative work created by utilizing the original video in accordance with the "Fair Use" principle, adding original elements through commentary, explanations, and editing. I recommend watching the full original video. Please email us for any issues and we will resolve them immediately. chanyanga@hotmail.com